Україна

Запорізька область

Мелітопольський район

Семенівська сільська рада

Восьмого  скликання

Четверта сесія

 

РІШЕННЯ

24.12.2020                                                                                      № 05-04/20

 

Про внесення доповнень до пункту 45.4 

додатку 1 до рішення Семенівської сільської ради

від 11.11.2020 р. № 07-01/20 «Про затвердження

Регламенту Семенівської сільської ради»

 

 

Відповідно до ст. 26, 51, 52 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні, враховуючи звернення начальника Мелітопольського відділу поліції ГУНП в Запорізькій області Михайла Сандросяна від 16.12.2020 р. № 17187/60/04-2020 щодо внесення змін до Регламенту Сільської ради, беручі до уваги можливу наявність гострої політичної боротьби, особливості правового регулювання діяльності місцевих рад, а також минулий досвід з реагування на порушення публічного (громадського) порядку на території рад, зокрема сесійної зали, з метою забезпечення належної публічної безпеки і порядку, безперебійної роботи органу місцевого самоврядування під час проведення пленарних засідань сільської ради, Семенівська сільська рада

 

ВИРІШИЛА:

 

1. Внести доповнення до пункту 45.4  додатку 1 до рішення Семенівської сільської ради від 11.11.2020 р. № 07-01/20 «Про затвердження Регламенту Семенівської сільської ради», доповнивши пункт другим абзацем наступного змісту:   «Протиправне втручання в роботу, або перешкоджання роботі Ради особою, присутньою на пленарному засіданні, є підставою для відповідного попередження з боку голови пленарного засідання. У разі повторного вчинення таких дій, за рішенням головуючого на пленарному засіданні Ради або за пропозицією депутата Ради, підтриманим однією третиною голосів депутатів, присутніх на пленарному засіданні, особа, щодо якої винесено таке рішення, зобов'язана покинути пленарне засідання Ради. У разі відмови порушника покинути пленарне засідання Ради він може бути примусово уведений співробітниками ГУНП в Запорізькій області, в тому числі Мелітопольського ВП ГУНП в Запорізькій області, із сесійної зали та адміністративного будинку. У випадку загрози фізичної протидії з боку порушника, головуючий звертається до Мелітопольського ВП ГУНП в Запорізькій області для припинення протиправних дій та складання відповідних матеріалів відносно винних осіб.»

2. Регламент Семенівської сільської ради викласти у новій редакції, що додається.

3. Контроль за виконанням цього рішення покласти на постійну депутатську комісію з питань соціально-культурного розвитку території Семенівської сільської ради, освіти, охорони здоров’я, спорту, соціального захисту населення, регламенту, депутатської діяльності та етики.

 

 

 

 

 

Сільський голова                                                               А.В.ЄРМОЛЕНКО

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Україна

Запорізька область

Мелітопольський район

Семенівська сільська рада

Восьмого скликання

Четверта сесія

 

РІШЕННЯ

 

24 грудня 2020 року                                                                               № 02-04/20

 

Про затвердження бюджетних програм

Семенівської сільської ради на 2021 рік

 

Керуючись п.22 ст.26 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», ст. 20 Бюджетного Кодексу, Семенівська сільська рада ВИРІШИЛА:

1. Затвердити бюджетні програми на 2021 рік:
   1.  Програма «Шкільний автобус на 2021 рік»;
   2.  Програма «Оздоровлення та відпочинок дітей у літній період на 2021 рік»;
   3.  Програма «Соціальна підтримка незахищених верств населення та інших громадян на території Семенівської сільської ради на 2021 рік»;
   4. Програма «Компенсаційні виплати, відшкодування витрат за надані пільги та надання додаткової соціальної допомоги окремим категоріям громадян»
   5. Програма «Благоустрій, озеленення, поліпшення стану довкілля населених пунктів Семенівської сільської ради на 2021 рік»;
   6. Програма «Відзначення урочистих та святкових подій у Семенівськії сільській раді на 2021 рік»;
   7. Програма «Забезпечення збору та вивезення сміття і відходів на території Семенівської сільської ради на 2021 рік»;
   8. Програма "Забезпечення функціонування водопровідно-каналізаційного господарства на території Семенівської сільської ради на 2021 рік";
   9. Програма «Реконструкція мереж водопостачання на території Семенівської сільської ради на 2021 рік»;
   10. Програма «Підтримка філії Костянтинівської мистецької школи МРРЗО на території Семенівської сільської ради на 2021 рік»;
   11. Програма «Будівництво, реконструкція, ремонт та утримання вулиць і доріг комунальної власності у населених пунктах Семенівської сільської ради на 2021 рік»;
   12. Програма «Реконструкція мультифункціональних майданчиків для занять ігровими видами спорту на 2021 рік»;
   13. Програма  «Нарощування матеріального резерву Семенівської сільської ради для запобігання, ліквідації надзвичайних ситуацій техногенного і природного характеру та їх наслідків на 2021 рік»; 
   14. Програма «Охорона та раціональне використання природних   ресурсів на 2021 рік»;
   15. Програма «Відшкодування різниці між розміром ціни (тарифу) на житлово-комунальні послуги, що затверджувалися або  погоджувалися рішенням місцевого органу виконавчої влади  та органу місцевого самоврядування, та розміром економічно обґрунтованих витрат на їх виробництво (надання)»;
   16. Програма «Організація суспільно корисних робіт для порушників, на яких судом накладено адміністративне стягнення у вигляді виконання суспільно корисних робіт на території Семенівської сільської ради, на 2021 рік».
2. Контроль за виконанням даного рішення покласти на постійну депутатську комісію з питань планування бюджету і фінансів та економічного розвитку території Семенівської сільської ради, комунальної власності, інфраструктури та житлово-комунального господарства.

 

 

 

 

 

 

 

 

Семенівський сільський голова                                                         А.В.Єрмоленко

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Україна

Запорізька область

Мелітопольський район

Семенівська сільська рада

Восьмого  скликання

Четверта сесія

 

РІШЕННЯ

 

24.12.2020                                                                                                № 04-04/20

 

Про умови  оплати  праці

Семенівського сільського  голови

 

Керуючись ст.ст. 26, 42 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», ст.ст. 3, 15, 21 Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування», відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 09.03.2006 року № 268 «Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів», сільська рада:

ВИРІШИЛА:

1. Встановити, надавати та виплачувати Семенівському сільському голові:
   1. Надбавку за  ранг посадової особи місцевого самоврядування;
   2. Надбавку за вислугу років;
   3. Надбавку за виконання особливо важливої роботи у розмірі 50 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг та надбавки за вислугу років.
   4. Премію за особистий внесок у загальні результати роботи щомісяця у розмірі 80 відсотків посадового окладу, в межах фонду преміювання та економії фонду оплати праці;
   5. Премію до державних професійних свят та ювілейних дат у розмірі,  не вище посадового окладу, в межах фонду оплати праці;
   6. Матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань та допомогу на оздоровлення при наданні щорічної відпустки у розмірі, що не перевищує середньомісячної заробітної плати.
2. Виплати здійснювати у межах затвердженого фонду оплати праці на 2021 рік.
3. Надати право сільському голові одноосібно :

- встановлювати працівникам сільської ради, у межах затвердженого фонду оплати праці, посадові оклади відповідно до схем посадових окладів, затверджених законодавством;

- встановлювати надбавку за виконання особливо важливої роботи;

- здійснювати преміювання працівників відповідно до їх особистого вкладу в загальні результати роботи, а також до державних професійних свят та ювілейних дат.

- надавати працівникам матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань та допомогу на оздоровлення у розмірі, що не перевищує середньомісячної заробітної плати, в межах затвердженого фонду оплати праці.

4. Умови оплати праці, затверджені даним рішенням, застосовувати з 1 січня 2021 року.
5. Затвердити посадову інструкцію Семенівського сільського голови в новій редакції, що додається.
6. Організацію виконання даного рішення покласти на головного бухгалтера Семенівської сільської ради.

 

 

 

Семенівський сільський  голова                                                        А.В.Єрмоленко

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СЕМЕНІВСЬКА СІЛЬСЬКА РАДА ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ Семенівського сільського голови

ЗАТВЕРДЖЕНО Рішення Семенівської сільської ради від «24» грудня 2020 року №04-04/20

 

Посадова інструкція

Семенівського сільського голови

 

1. Загальні положення

1. Семенівський сільський голова є головною посадовою особою територіальної громади.

2. Семенівський сільський голова обирається Семенівською територіальною громадою на основі загального, рівного, прямого виборчого права шляхом таємного голосування в порядку, визначеному законом, і здійснює свої повноваження на постійній основі. Строк повноважень Семенівського сільського голови визначається Конституцією України.

3. Семенівський сільський голова очолює виконавчий комітет Семенівської сільської, ради, головує на її засіданнях.

4. Семенівський сільський голова не може бути депутатом ради, суміщати свою службову діяльність з іншою оплачуваною (крім викладацької, наукової і творчої діяльності, медичної практики, інструкторської та суддівської практики із спорту) або підприємницькою діяльністю.

5. На Семенівського сільського голову поширюються повноваження та гарантії депутатів рад, передбачені законом про статус депутатів рад, якщо інше не встановлено законом.

6. При настанні обставин непереборної сили, зокрема, масштабні пожежі, повені, аварії чи катастрофи природничого або техногенного характеру, епідемії, збройні конфлікти або заворушення, воєнні дії, оголошення особливого або воєнного стану, війни і т.ін. (далі – форс-мажор) на території громади, сільський голова може здійснювати повноваження сільської ради з організаційних, кадрових та інших нагальних питань.

7. Повноваження Семенівського сільського голови можуть бути тимчасово покладені на керівника відповідної військової адміністрації, іншу уповноважену особу.

8. Під час здійснення наданих повноважень, Семенівський сільський голова є підзвітним, підконтрольним і відповідальним перед територіальною громадою.

9. Сільський голова  в своїй діяльності керується Конституцією України, законами України, постановами Верховної Ради України, указами та розпорядженнями Президента України, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами органів державної виконавчої влади та місцевого самоврядування.

 

2. Повноваження та функціональні обов`язки сільського голови

1. Повноваження Семенівського сільського голови починаються з моменту складення ним присяги відповідно до Закону України "Про службу в органах місцевого самоврядування" на пленарному засіданні сільської ради, на якому територіальною виборчою комісією були оголошені рішення щодо його обрання та реєстрації. Повноваження Семенівського сільського голови закінчуються в день відкриття першої сесії сільської ради, обраної на наступних чергових місцевих виборах.

2. У разі звільнення з посади Семенівського сільського голови у зв'язку з достроковим припиненням його повноважень або його смерті, а також у разі неможливості здійснення ним своїх повноважень або за умови настання обставин непереборної сили (форс-мажор), повноваження Семенівського сільського голови здійснює секретар сільської ради, заступник (перший заступник) сільського голови з питань діяльності виконавчих органів ради, або інша уповноважена сільським головою особа, крім випадків дострокового припинення повноважень сільського, селищного, міського голови відповідно до Закону України "Про військово-цивільні адміністрації" або Закону України "Про правовий режим воєнного стану".

3. Повноваження Семенівського сільського голови можуть бути припинені достроково у випадках, передбачених статтею 79 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», що має наслідком звільнення його з посади. Не пізніш як на п'ятнадцятий день після звільнення з посади або смерті сільського голови особа, яка на цей час відповідно до закону здійснює повноваження сільського голови, звертається до Верховної Ради України з клопотанням щодо призначення позачергових виборів сільського, селищного, міського голови.

Таке клопотання розглядається Верховною Радою України не пізніше ніж у дев’яностоденний строк з дня дострокового припинення повноважень відповідного сільського, селищного, міського голови.

4. Семенівський сільський голова:

1) забезпечує здійснення у межах наданих законом повноважень органів виконавчої влади на відповідній території, додержання Конституції та законів України, виконання актів Президента України та відповідних органів виконавчої влади;

2) організує в межах, визначених цим Законом, роботу сільської ради та її виконавчого комітету;

3) підписує рішення ради та її виконавчого комітету;

4) вносить на розгляд ради пропозицію щодо кандидатури на посаду секретаря ради;

5) вносить на розгляд ради пропозиції про кількісний і персональний склад виконавчого комітету сільської ради;

6) вносить на розгляд ради пропозиції щодо структури виконавчих органів ради, апарату ради та її виконавчого комітету, їх штатів;

7) здійснює керівництво апаратом ради та її виконавчого комітету;

8) скликає сесії ради, вносить пропозиції та формує порядок денний сесій ради і головує на пленарних засіданнях ради;

9) забезпечує підготовку на розгляд ради проектів програм соціально-економічного та культурного розвитку, цільових програм з інших питань самоврядування, місцевого бюджету та звіту про його виконання, рішень ради з інших питань, що належать до її відання; оприлюднює затверджені радою програми, бюджет та звіти про їх виконання;

10) призначає на посади та звільняє з посад керівників відділів, управлінь та інших виконавчих органів ради, підприємств, установ та організацій, що належать до комунальної власності відповідних територіальних громад, крім випадків, передбачених частиною другою статті 21 Закону України "Про культуру";

Є суб’єктом призначення щодо працівників сільської ради та працівників підприємств, установ, організацій, засновником (органом управління) яких є сільська рада.

11) скликає загальні збори громадян за місцем проживання;

12) вносить на розгляд ради пропозиції про утворення спеціалізованої установи з надання безоплатної первинної правничої допомоги;

13) вносить на розгляд ради пропозиції щодо кандидатури на посаду керівника спеціалізованої установи з надання безоплатної первинної правничої допомоги;

14) забезпечує виконання рішень місцевого референдуму, сільської ради, її виконавчого комітету;

15) є розпорядником бюджетних коштів;

16) представляє територіальну громаду, раду та її виконавчий комітет у відносинах з державними органами, іншими органами місцевого самоврядування, об'єднаннями громадян, підприємствами, установами та організаціями незалежно від форм власності, громадянами, а також у міжнародних відносинах відповідно до законодавства;

17) звертається до суду щодо визнання незаконними актів інших органів місцевого самоврядування, місцевих органів виконавчої влади, підприємств, установ та організацій, які обмежують права та інтереси територіальної громади, а також повноваження ради та її органів;

18) укладає від імені територіальної громади, ради та її виконавчого комітету договори відповідно до законодавства; за умови настання обставин непереборної сили (форс-мажор), може наділити правом укладати договори від імені сільської ради іншу уповноважену особу з наданням права першого підпису відповідно ч. 2 Розділу IV Порядку, затвердженого наказом Міністерства фінансів України від 22.06.2012 №758;

19) веде особистий прийом громадян;

20) забезпечує на території громади додержання законодавства щодо розгляду звернень громадян та їх об'єднань;

21) бере участь у здійсненні державної регуляторної політики у сфері господарської діяльності в межах та у спосіб, встановлені Законом України "Про засади державної регуляторної політики у сфері господарської діяльності";

22) здійснює інші повноваження місцевого самоврядування, визначені цим та іншими законами, якщо вони не віднесені до виключних повноважень ради або не віднесені радою до відання її виконавчих органів;

20) видає розпорядження у межах своїх повноважень.

5. Семенівський сільський голова несе відповідальність за здійснення наданих йому законом повноважень.

6. При здійсненні наданих повноважень Семенівський сільський голова є підзвітним, підконтрольним і відповідальним перед територіальною громадою, відповідальним - перед відповідною радою.

7. Семенівський сільський голова не рідше одного разу на рік звітує про свою роботу перед територіальною громадою. На вимогу не менше половини депутатів відповідної ради Семенівський сільський голова зобов'язаний прозвітувати перед радою про роботу виконавчих органів ради у будь-який визначений ними термін.

 

3. Права сільського голови

 

1. На повагу особистої гідності, справедливе і шанобливе ставлення до себе з боку депутатів, членів виконавчого комітету, співробітників і інших громадян.

2. На оплату праці залежно від посади, яку він займає, рангу, який йому присвоєно, якості, досвіду та стажу роботи.

3. На соціальний і правовий захист.

4. Отримувати в порядку, встановленому законодавством, від відповідних органів державної влади, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій не залежно від їх підпорядкування та форми власності, об’єднань громадян, окремих осіб матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх службових повноважень.

5. Вимагати проведення службового розслідування з метою спростування безпідставних, на його думку, звинувачень або підозри  щодо нього.

6. Захищати свої законні права та інтереси в органах державної влади, органах місцевого самоврядування та в судовому порядку.

4. Сільський голова повинен знати

1. Загальнотеоретичні основи управлінської діяльності та правничих дисциплін в обсязі, необхідному для здійснення своїх службових обов’язків.

2. Розподіл сфер діяльності в процесі управління громадою.

3. Основи організаційно-правової роботи, службового діловодства, кадрової політики.

4. Правила внутрішнього трудового розпорядку.

5. Етику та культуру ділового та політичного спілкування.

6. Проблеми соціального захисту членів територіальної громади, тощо.

5. Відповідальність сільського голови

1. Сільський голова несе відповідальність за здійснення наданих йому законом повноважень.

 

 

 

З посадовою інструкцією ознайомлений         

Семенівський сільський голова _____________                 

 

   «___» ___________20__ р.                       

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Україна

Запорізька область

Мелітопольський район

Семенівська сільська рада

Восьмого  скликання

Четверта сесія

 

РІШЕННЯ

 

24.12.2020                                                                           № 01-04/20

 

Про сільський бюджет

 Семенівської об’єднаної територіальної громади

 

на 2021 рік

(бюджетний період)

 

08554000000

(код бюджету)

 

         Керуючись Бюджетним Кодексом України, відповідно до п. 23 ст. 26  Закону  України  “Про місцеве  самоврядування  в  Україні ”, Семенівська сільська рада

ВИРІШИЛА:

 

1. Визначити на 2021 рік :

1. доходи сільського бюджету  у сумі 85 160 254 гривень, у тому числі доходи загального фонду сільського бюджету – 84 890 154 гривень, доходи спеціального фонду  сільського бюджету – 270 100 гривень згідно з додатком    № 1 до цього рішення;
2. видатки сільського бюджету  у сумі 85 160 254 гривень, у т.ч. видатки загального фонду сільського бюджету 78 201 721 гривень та видатки спеціального фонду сільського бюджету -  6 958 533 гривень;
3. профіцит за загальним фондом сільського бюджету у сумі 6 688 433 гривень згідно з додатком 2 до цього рішення;
4. дефіцит за спеціальним фондом сільського бюджету у сумі 6 688 433 гривень згідно з додатком 2 до цього рішення;
5. оборотний залишок бюджетних коштів сільського бюджету у розмірі       15 640  гривень, що становить 0,02 відсотка видатків загального фонду сільського бюджету, визначених цим пунктом;
6. резервний фонд сільського бюджету у сумі 50 000 гривень, що становить 0,06 відсотка видатків загального фонду сільського бюджету, визначених цим пунктом.

 

2. Затвердити бюджетні призначення головним розпорядникам коштів сільського бюджету на 2021 рік у розрізі відповідальних виконавців за бюджетними програмами згідно з додатком  3 до цього рішення.

 

3. Затвердити на 2021 рік  міжбюджетні трансферти згідно з додатком 5 до цього рішення.

Відповідно до частини 8,10 статті  23, частини 7 статті 108 Бюджетного кодексу України делегувати виконкому сільської ради у період між сесіями сільської ради збільшувати (зменшувати) обсяги дохідної та видаткової частин сільського бюджету в разі збільшення (зменшення) бюджету села обсягів міжбюджетних трансфертів з Державного бюджету України, обласного та інших бюджетів, здійснювати їх  розподіл, а також перерозподіл обсягів затверджених міжбюджетних трансфертів між розпорядниками коштів сільського бюджету згідно рішення, погодженим з постійною комісією сільської ради з питань планування бюджету і фінансів з подальшим затвердженням на сесії сільської ради.

 

4. Затвердити на 2021 рік розподіл коштів бюджету розвитку на здійснення заходів на будівництво, реконструкцію і реставрацію, капітальний ремонт об'єктів виробничої, комунікаційної та соціальної інфраструктури за об'єктами згідно з додатком 6 до цього рішення.

 

5. Затвердити розподіл витрат сільського бюджету на реалізацію місцевих (регіональних) програм у сумі  8 785 060 гривень згідно з додатком   7 до цього рішення.

 

6. Установити, що у загальному фонді сільського бюджету на 2021 рік:

1. до доходів належать надходження, визначені статтею 69 Бюджетного кодексу України та трансферти, визначені статтею 101 Бюджетного кодексу України.
2. джерелами формування у частині фінансування є вільний залишок бюджетних коштів, визначений у підпункті 4 частини 1 статті 15 Бюджетного кодексу України.

 

7. Установити, що джерелами формування спеціального фонду сільського бюджету на 2021 рік:

1.  у частині доходів є надходження, визначені ст. 69¹ Бюджетного кодексу України.
2. у частині фінансування є вільний залишок бюджетних коштів, визначений у підпункті 4 частини 1 статті 15 Бюджетного кодексу України,а також кошти,що передаються із загального фонду сільського бюджету  до бюджету розвитку (спеціального фонду), відповідно до пункту 10 частини 1 статті 71 Бюджетного кодексу України;
3. у частині кредитування є надходження, визначені в пунктах 10, 11 статті 69¹ Бюджетного кодексу України.

 

8. Визначити на 2021 рік відповідно до статті 55 Бюджетного кодексу України захищеними видатками сільського бюджету загального фонду на:

оплату праці  працівників бюджетних установ;

нарахування на  заробітну плату;

придбання медикаментів та перев’язувальних матеріалів;                  

забезпечення продуктами харчування;

оплату комунальних послуг та енергоносіїв;

поточні трансферти населенню;

поточні трансферти місцевим бюджетам;

підготовку кадрів вищими навчальними закладами І – ІV рівнів  акредитації;

забезпечення осіб з інвалідністю технічними та іншими засобами реабілітації, виробами медичного призначення для індивідуального користування;

компенсацію процентів, сплачуваних банкам та/або іншим фінансовим установам за кредитами, отриманими громадянами на будівництво (реконструкцію) чи придбання житла;

оплату послуг з охорони державних (комунальних) закладів культури;

оплату енергосервісу.

 

9. Відповідно до статей 43 та 73 Бюджетного кодексу України надати право виконкому сільської ради отримувати у порядку, визначеному   Кабінетом Міністрів України позики на покриття тимчасових касових розривів  сільського бюджету, пов’язаних із забезпеченням захищених видатків загального фонду, в межах поточного бюджетного періоду за рахунок коштів єдиного казначейського рахунку на договірних умовах без нарахування відсотків за користування цими коштами з обов’язковим їх поверненням до кінця поточного бюджетного періоду.                                                                                                                                                                 

Визначити уповноваженою особою на укладання договорів від імені сільської ради Семенівського сільського голову.

 

10. Виконавчому комітету сільського ради забезпечити:

1) затвердження паспортів бюджетних програм протягом 45 днів з дня набрання чинності цим рішенням;

2) здійснення управління бюджетними коштами у межах встановлених їм бюджетних повноважень та оцінки ефективності бюджетних програм, забезпечуючи ефективне, результативне і цільове використання бюджетних коштів, організацію та координацію роботи розпорядників бюджетних коштів нижчого рівня та одержувачів бюджетних коштів у бюджетному процесі;

3) здійснення контролю за своєчасним поверненням у повному обсязі до бюджету коштів, наданих за операціями з кредитування бюджету;

4) доступність інформації про бюджет відповідно до законодавства, а саме:

     здійснення публічного представлення та публікації інформації про бюджет за бюджетними програмами та показниками, бюджетні призначення щодо яких визначені цим рішенням, відповідно до вимог та за формою, встановленими Міністерством фінансів України, до 15 березня 2021 року;

     оприлюднення паспортів бюджетних програм у триденний строк з дня затвердження таких документів;

5) взяття бюджетних зобов'язань відповідно до статті 48 Бюджетного кодексу України;

6) у першочерговому порядку потребу в коштах на оплату праці працівників бюджетних установ відповідно до встановлених законодавством України умов оплати праці та розміру мінімальної заробітної плати, на проведення розрахунків  за електричну та теплову енергію, водопостачання, водовідведення, природний газ та послуги зв'язку, які споживаються бюджетними установами;

7) затвердження обґрунтованих лімітів споживання енергоносіїв у натуральних показниках для кожної бюджетної установи, виходячи з обсягів відповідних бюджетних асигнувань.

 

11. Установити, що це рішення набирає чинності з 01 січня 2021 року.

 

12. Виконкому сільської ради забезпечити оприлюднення цього рішення в десятиденний строк з дня його прийняття відповідно до частини 4 статті 28 Бюджетного кодексу України.         

 

13. Додатки 1,2,3,5,6,7 до цього рішення вважати його невід’ємною частиною.

 

14. Контроль за виконанням даного рішення покласти на постійну депутатську комісію з питань планування бюджету і фінансів та економічного розвитку території Семенівської сільської ради відповідно до частини 1 статті 114 Бюджетного кодексу України.

 

 

 

Семенівський сільський голова                                              А.В. Єрмоленко

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Україна

Запорізька область

Мелітопольський район

Семенівська сільська рада

Восьмого  скликання

Четверта  сесія

РІШЕННЯ

 

 

 24 .12.2020                                                                         №          03-04/20

 

Про затвердження штатних розписів

і умов  оплати праці в сільській раді на 2021рік

 

   Керуючись Законами України «Про місцеве самоврядування в Україні»,             « Про державний бюджет України на 2020 рік»,    «Про оплату праці», « Про освіту», «Про культуру», Постановами Кабінету Міністрів України від 09.03.2006 №268 «Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів», від 30.08.2002 №1298 « Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів  та організацій окремих галузей бюджетної сфери»,  від 09.12.2015р №1026 «Питання виплати працівникам державних і комунальних клубних закладів, парків культури та відпочинку, центрів (будинків) народної творчості ,центрів культури та дозвілля, інших культурно-освітніх центрів доплати за вислугу років, допомоги для оздоровлення та матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань»,  Наказом Міністерства культури України від 18.10.2005 №745 «Про впорядкування умов оплати праці працівників культури на основі Єдиної тарифної сітки»,наказом Міністерства праці України від 02.10.1996 року №77“Про умови оплати праці робітників, зайнятих обслуговуванням органів виконавчої влади, місцевого самоврядування та їх виконавчих органів, органів прокуратури, судів та інших органів.”  Постановою  Кабінету Міністрів України від 23 березня 2011року №373 «Про встановлення надбавки педагогічним працівникам  закладів дошкільної, позашкільної, загальної середньої, професійної ( професійно-технічної), вищої освіти, інших установ і закладів незалежно від їх підпорядкування» , Наказом МОН України від 06.12.2010р. №1205 «Про затвердження Типових штатних нормативів закладів середньої освіти», Наказом Міністерства освіти і науки України від 26.09.2005 р. № 557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ»,  Наказом Міністерства освіти України № 102 від 15.04. 1993р. «Про затвердження Інструкції  про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти», Постановою КМУ від 11 січня 2018р. № 22 «Про підвищення оплати праці педагогічних працівників», Постановою КМУ від 15.08.2011 р. № 872 «Про затвердження Порядку організації інклюзивного навчання в загальноосвітніх навчальних закладах»  та з метою впорядкування умов оплати праці в установах сільської ради сільська рада

ВИРІШИЛА:

1. Затвердити штатний розпис на 2021 рік Семенівської сільської ради (додаток1)

2. Встановити:

2.1. Розміри надбавок до посадових окладів за ранги посадових осіб місцевого самоврядування Семенівської сільської ради на 2021рік (додаток2);

2.2 Розміри надбавок за вислугу років Семенівській сільській раді на 2020 рік (додаток 3);

          2.3 Надбавку за високі досягнення у праці або за виконання особливо важливої роботи посадовим особам та службовцям сільської ради у розмірі до 50 % від посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг та за вислугу років;

2.4 Доплату бригадирам із числа робітників, що не звільнені від основної роботи до 25% ставки розряду, присвоєного бригадиру; 

2.5 Доплату за класність водію сільської ради у розмірі до 25% від посадового окладу;

2.6Доплату за роботу з дезінфікуючими засобами прибиральниці у розмірі 10% від посадового окладу.

2.7   Премію  робітникам  та інженерним –технічним працівникам адміністративно- господарського відділу і господарчих груп старостинських округів  залежно від їхнього вкладу в кінцеві результати роботи . Конкретний розмір премії робітників граничними розмірами не обмежується.

3. Затвердити штатний розпис на 2021 рік закладів культури Семенівської сільської ради (додаток4).

4. Встановити працівникам закладів культури сільської ради розмір доплат:

4.1 За вислугу років залежно від стажу (додаток 5);

4.2 За звання «народний»  «зразковий» керівникам аматорських «зразкових» та аматорських «народних»  колективів  у розмірі 10%  до посадового окладу;

4.3  За особливі умови роботи завідуючим бібліотек, бібліотекарю у розмірі до 50% від посадового окладу;

4.4  За роботу з дезінфікуючими засобами прибиральниці у розмірі 10% від посадового окладу.

           5 . Затвердити штатний розпис на 2021рік закладам дошкільної освіти Семенівської  сільської ради та встановити  для їх працівників (додатки  7 – 11):

5.1 Надбавки за вислугу років залежно від стажу (додаток 6)

5.2 Надбавки за престижність педагогічним працівникам у розмірі  до 30% посадового окладу

 

5.3 Надбавку за «старшість»  медичній сестрі у розмірі 10% від посадового окладу;

5.4  Доплату за роботу у нічний час сторожам у розмірі 40% від посадового окладу;

5.5 Доплату за роботу з дезінфікуючими засобами прибиральниці  у розмірі 10% від посадового окладу;

5.6 Доплату за шкідливі умови праці кухарям  та підсобному робітнику у розмірі 12% від посадового окладу.

6. Затвердити штатний розпис на 2021рік закладам загальної середньої  освіти Семенівської  сільської ради (додатки 12-18).

7 Здійснювати доплату працівникам до рівня  мінімальної заробітної плати, відповідно до   Закону України « Про державний бюджет України на 2021рік.»

            8.  Контроль за виконанням даного рішення покласти на начальника відділу бухгалтерського обліку та звітності-головного бухгалтера сільської ради Гусєву О.В.

 

 

Семенівський сільський голова                                                            А.В.Єрмоленко

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                                                                                        Додаток 1

                                                                                   до рішення Семенівської сільської ради                                               

                                                                                  від   24.12.2020   №  03-04/20     « Про                        

                                                                                   затвердження штатних розписів і умов                      

                                                                             оплати   праці в Семенівській сільській                 

                                                                                     раді об’єднаної   територіальної громади 

                                   на 2021 рік»                    

                                                                                    Затверджую

                                                                                     штат у кількості 132,5  штатних одиниць

                                                                                    з  місячним фондом заробітної плати за      

                                                                                     посадовими окладами     623051,5 

                                                                                     шістсот двадцять три тисячі пятдесят 

                                                                                      одна гривня,50 коп.                                                                                                                                                                      

                                                                                     Семенівський сільський голова

___________________________

 А.В.Єрмоленко

________________________________

                                                                                          (число, місяць, рік)                   

                                                                                                  М. П

ШТАТНИЙ РОЗПИС

на 2021рік

Семенівської сільської  ради

№ з/п	Назва структурного підрозділу та посад		Кількість штатних посад	Посадовий оклад (грн.)	Фонд заробітної плати на місяць за посадовими окладами (грн.)
Апарат
Керівництво
1	Семенівський сільський голова		1	11500	11500
2	Першиий  заступник сільського голови з питань діяльності виконавчих органів		1	11000	11000
3	Заступник сільського голови з питань діяльності виконавчих органів		1	10500	10500
4	Секретар ради		1	10500	10500
5	Секретар виконавчого комітету		1	10500	10500
	Керуючий справами виконавчого комітету		1	10500	10500
6	Староста		4	9500	38000
Усього			10		102500
Відділ земельних відносин, економічного розвитку,  інвестицій та підприємництва
1	Начальник відділу		1	6600	6600
2	Головний спеціаліст		3	5100	15300
3	Провідний спеціаліст		2	4900	9800
4	Спеціаліст І категорії		3	4800	14400
5	Фахівець		1	4000	4000
6	Інспектор з охорони  довкілля		1	3850	3850
7	Інспектор з праці		1	3850	3850
8	Провідний спеціаліст юрисконсульт		1	4900	4900
Усього			13		62700
Фінансовий відділ
1	Начальник відділу		1	7300	7300
2	Головний спеціаліст		2	5100	10200
3	Бухгалтер		1	3850	3850
4	Головний спеціаліст  з публічних закупівель		1	5100	5100
Усього			5		26450
Відділ бухгалтерського обліку  та звітності
1	Начальник відділу- головний бухгалтер		1	6600	6600
2	Головний  спеціаліст		1	5100	5100
3	Провідний спеціаліст		2	4900	9800
	Усього		4		21500
Відділ  соціального  захисту  населення
1	Начальник відділу		1	6600	6600
2	Головний спеціаліст		1	5100	5100
3	Інспектор з надання соціальної  допомоги  на дому		8	3850	30800
	Сектор з питань соціальної  роботи
4	Завідувач сектору		1	5700	5700
5	Головний спеціаліст		1	5100	5100
6	Фахівець із соціальної роботи		4	4000	16000
	Усього		16		69300
Юридичний відділ
1	Начальник відділу		1	6600	6600
2	Головний спеціаліст		2	5100	10200
4	Старший інспектор з кадрових питань		1	4000	4000
	Усього		4		20800
Відділ   освіти
1	Начальник віддлу		1	6600	6600
2	Головний спеціаліст		2	5100	10200
3	Бухгалтер		4	3850	15400
	Усього		7		32200
Організаційний відділ
1	Начальник відділу		1	6600	6600
2	Провідний спеціаліст		2	4900	9800
3	Спеціаліст І категорії		1	4800	4800
4	Архіваріус		1	3600	3600
	Діловод		3	3600	10800
	Усього		5		35600
Відділ містобудування та архітектури
	Начальник  відділу		1	6600	6600
	Провідний спеціаліст		2	4900	9800
	Усього		3		16400
Відділ реєстрації,  зняття з реєстрації місця проживання, ведення реєстру громадян  та військового обліку
	Начальник відділу		1	6600	6600
	Провідний  спеціаліст		1	4900	4900
	Інспектор ВОС		1	3850	3850
	Спеціаліст старостинського округу		5	3700	18500
	Усього		8		33850
ЦНАП
1		Начальник відділу,  адміністратор	1	6600	6600
2		Державний адміністратор	1	5300	5300
3		Державний реєстратор	1	5300	5300
4		Адміністратори старостинських округів	5	5300	26500
		Усього	8		43700
Адміністратівно-господарський відділ
1	Завідувач господарства		1	4000	4000
2	Інженер  по обслуговуванню газових приладів,  систем опалювання  та водопостачання		1,5	3267	4900,5
3	Робітник з комплексного обслуговування й ремонту  будівель		2	3267	6534
6	Водій		11	3290	36190
7	Робітник з благоустрою		16	3267	52272
8	Прибиральниця   службових приміщень		3,5	3267	11434,5
9	Сторож		4	3290	13160
	Усього		39		128491
	Служба у справах  дітей
1	Начальник служби		1	6600	6600
1	Провідний  спеціаліст		1	4900	4900
1	Усього		2		11500
	Енергетична   служба
1	інженер-енергетик		1	3267	3267
2	Працівник  з охорони праці		0,5	3267	1633,5
3	Електрик		4	3290	13160
	Усього		5,5		18060,5
	УСЬОГО		132,5		623051,5

 

Семенівський сільський голова	_______________А.В.Єрмоленко
Начальник відділу бухгалтерського обліку та звітності- головний бухгалтер сільської ради	________________      О.В.Гусєва

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                                                                Додаток 2

до рішення Семенівської сільської ради від 24.12.2020 року № 03-04/20

РОЗМІР

надбавок до посадових окладів за ранги

посадових осіб місцевого самоврядування

Семенівської сільської ради

 

Ранг посадової особи місцевого  самоврядування	Розмір надбавки, гривень
1	1000
2	900
3	800
4	750
5	700
6	650
7	600
8	550
9	500
10	450
11	400
12	350
13	300
14	250
15	200

 

Начальник відділу бухгалтерського обліку

та звітності-головний бухгалтер сільської ради                                        О.В.Гусєва

 

                                                                                                                                         Додаток 3    

   до рішення Семенівської сільської ради

                                                                                         від  24.12.2020 року   №   03-04/20

РОЗМІР

надбавок за вислугу років в

Семенівській сільській раді на 2021 рік

 

 

Стаж служби в органах місцевого самоврядування (років)	Розмір надбавки у відсотках до посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг
понад 3 роки	10
понад 5 роки	15
понад 10 роки	20
понад15 роки	25
понад 20 роки	30
понад 25 роки	40

 

 

Начальник відділу бухгалтерського обліку

та звітності головний бухгалтер  сільської ради                              О.В.Гусєва                                                                                                                       

                                                                                  Додаток 4

                                                                                    до рішення Семенівської сільської  ради

                                                                                  від24.12.2020р  №   03-04/20                                                                                     

                                                                                                                         Затверджую

штат у кількості  76,25 штатних одиниць

                                                                                    з  місячним фондом заробітної плати за      

                                                                                     посадовими окладами   319750,5 ( триста          

                                                                                      дев’ятнадцять тисяч                                                                            

                                                                                     сімсот п’ятдесят гривень, 50 коп.                                                                                                                                                                      

Семенівський сільський голова

______________________ А.В.Єрмоленко

___________________________________

                                                                                                      (число, місяць, рік)                                  

                                                                                    М. П

ШТАТНИЙ РОЗПИС

на 2021 рік

закладів культури Семенівської сільської ради

№ з/п	Назва структурного підрозділу та посад	Кількість штатних посад		Посадовий оклад (грн.)	Фонд заробітної плати на місяць за посадовими окладами (грн.)
Центр культури , дозвілля та спорту с. Семенівка
1	Директор	1		7449	7449
2	Заступник директора з питань координації роботи клубних закладів та методичного забезпечення	1		6889	6889
3	Керівник студії дитячої творчості	1		4859	4859
4	Режисер- постановник	0,5		4859	2429,5
5	Керівник  зразкового  аматорського ансамблю танцю	1		4859	4859
6	Балетмейстер	1		4859	4859
7	Концертмейстер зразкового аматорського  ансамблю  танцю	1		4859	4859
8	Керівник  народного  аматорського  ВІА	1		4619	4619
9	Акомпаніатор	0,5		4619	2309,5
10	Звукорежисер	0,5		4619	2309,5
11	Керівник вокально-хорового колективу	1		4379	4379
12	Керівник вокальної студії	1		4379	4379
13	Керівник вокального колективу	0,5		4379	2189,5
14	Керівник студії художньої творчості	1		4619	4619
15	Тренер з спорту	2		4859	4859
16	Фітнес-тренер	0,5		4859	2429,5
17	Прибиральниця службових приміщень	2		2670	5340
Усього		16,5			64158,5
Центр культури,  дозвілля  та спорту   с. Тамбовка									Сільський  клуб  с. Тамбовка
1	Завідувач	1		5660	5660
2	Керівник вокального колективу	1		4379	4379
3	Керівник студії дитячої творчості	1		4379	4379
	Керівник студії  художньої творчості	0,5		4379	2189,5
4	Звукооператор	0,5		4379	2189,5
5	Тренер з  спорту	0,5		4859	2429,5
3	Прибиральник службових приміщень	0,5		2670	1335
Усього		5			22561
Центр  культури,  дозвілля та спорту  с. Обільне
1	Завідувач	1		5660	5660
2	Керівник танцювального колективу	0,5		4112	2056
3	Керівник вокально-хорового колективу	0,5		4112	2056
4	Керівник студії художньої творчості	1		4112	4112
5	Керівник літературного гуртка	0,5		4379	2189,5
6	Керівник спортивного гуртку	0,5		4379	2189,5
1	Звукооператор	0,25		4379	2189,5
8	Прибиральниця службових приміщень	0,5		2670	1335
9	Прибиральник території	0,5		2670	1335
Усього		5,25			23122,5
Центр культури,   дозвілля та спорту   с Новомиколаївка
	Директор	1		6461	6461
	Керівник студії  дитячої творчості	1		4379	4379
	Керівник вокально-хорового колективу	1		4619	4619
	Звукооператор	0,5		4379	2189,5
	Керівник   театрального гуртку	0,5		4379	2189,5
	Керівник студії  художньої  творчості	1		4379	4379
	Керівник танцювального колективу	1		4619	4379
	Керівник літературного гуртку	0,5		4379	2189,5
	Керівник технічного гуртку	0,5		4379	2189,5
	Акомпаніатор	0,5		4619	2309,5
	Музейний  доглядач	0,5		3151	1575,5
	Тренер з боксу	1		4379	4379
	Тренер з футболу	1		4379	4379
	Прибиральниця службових приміщень	1		2670	2670
	Прибиральник території	0,5		2670	1335
	Усього	11,5			32601
	Центр культури, дозвілля та спорту с. Трудове
	Завідувач	1		5660	5660
	Керівник вокального  колективу	1		4379	4379
	Керівник літературного гуртку	0,5		4379	2189,5
	Керівник студії художньої  творчості	0,5		4379	2189,5
	Керівник танцювального колективу	0,5		4379	2189,5
	Керівник ВІА	0,5		4379	2189,5
	Звукооператор	0,5		4379	2189,5
	Тренер з  спорту	0,5		4379	2189,5
	Прибиральниця службових приміщень	0,5		2670	1335
	Прибиральник території	0,5		2670	1335
	Усього	6			25846
	Центр культури,  дозвілля та   спорту  с. Новгородківка
	Директор	1		7449	7449
	Заступник директора, завідувач ЦЧНК	1		6889	6889
	Керівник народного  аматорського колективу чеської пісні ЦЧНК	1		4619	4619
	Керівник чеського  танцювального колективу ЦЧНК	1		4379	4379
	Музейний доглядач ЦЧНК	1		3151	3151
	Керівник  зразкового  аматорського  оркестру духових  інструментів	1		4379	4379
	Диригент оркестру	0,5		4859	2429,5
	Звукорежисер	0,5		4379	2189,5
	Концертмейстер	1		4379	4379
	Керівник вокальної студії	1		4859	4859
	Керівник студії дитячої творчості	1		4379	4379
	Тренер з  спорту	1		4379	4379
	Прибиральник  службових приміщень	2		2670	5340
	Усього	13			58821
	Центр культури, дозвілля  та спорту с. Високе
	Завідувач	1		6061	6061
	Керівник вокального колективу	0,5		4379	2189,5
	Керівник танцювального колективу	0,5		4379	2189,5
	Керівник студії художньої творчості	0,5		4379	2189,5
	Акомпаніатор	1		4379	4379
	Керівник студії  дитячої творчості	0,5		4379	2189,5
	Тренер з спорту	0,5		4379	2189,5
	Прибиральник службових приміщень	0,5		2670	1335
	Усього	5,0			22722,5
	Центр культури, дозвілля та спорту с. Полянівка
	Завідувач	1		6446	6446
	Керівник  танцювального гуртку	1		4379	4379
	Керівник гуртку   народного творчості	0,5		4619	2309,5
	Керівник  студії дитячої творчості	0,5		4379	2189,5
	Керівник вокального колективу ( звукооператор)	1		4379	4379
	Акомпаніатор	0,5		4379	2189,5
	Тренер з  спорту	0,5		4379	2189,5
	Прибиральниця службових приміщень	0,5		2670	1335
	Усього	5,5			25147
Семенівська бібліотека –філія  №17
1	Завідуюча	1		6061	6061
2	Бібліотекар І категорії	2		5260	10520
Усього		3			16631
Бібліотека-філія №22 с. Тамбовка
1	Завідувач	0,5		5660	2830
Усього		0,5			2830
Бібліотека-філія №27 с. Обільне
1	Завідувач	0,5		5660	2830
Усього		0,5			2830
Бібліотека с. Новомиколаївка
	Завідувач	1		5660	5660
	Прибиральниця службового приміщення	0,5		2670	1335
Усього		1,5			6995
Бібліотека  с. Трудове
	Завідувач	1		5660	5660
	Прибиральниця службового приміщення	0,5		2670	1335
Усього		1,5			6995
Філіал бібліотеки с. Новгородківка
	Завідувач	0,5		5660	2830
Усього		0,5			2830
Філіал бібліотеки с. Високе
	Завідувач	0,5		5660	2830
Усього		0,5			2830
Бібліотека с. Полянівка
	Завідувач	0,5		5660	2830
Усього		0,5			2830
УСЬОГО		76,25			319750,5
Семенівський сільський голова			_______________А.В.Єрмоленко
Начальник відділу бухгалтерського обліку та звітності- головний бухгалтер			М.П.О.В.Гусєва

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Додаток 5

до рішення Семенівської сільської ради

від  24.12.2020  №  03-04/20

 

РОЗМІР

доплат за вислугу  років

для працівників клубних закладів,   центру культури і дозвілля с. Обільне, бібліотек  Семенівської   сільської  ради  на 2021  рік.

 

Стаж   роботи	Розмір  доплат, увідсотках   до посадового окладу (%)
понад  3	10
понад   10	20
понад  20	30

 

1  До стажу роботи,  що  дає право на встановлення доплати, зараховується:

- час роботи в клубних закладах, парках  культури  та відпочинку, центрах (будинках) народної творчості, центрах культури та дозвілля України, колишнього СРСР на посадах,  зазначених у переліку;

- час відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, а в разі, коли дитина потребує домашнього догляду, - період відпустки  без збереження заробітної плати тривалістю, визначеною медичним висновком, але не більше ніж до досягнення дитиною шестирічного віку;

- час, відведений на підвищення кваліфікації з відривом від роботи, якщо працівник до і після підвищення кваліфікації працював на посаді, зазначеній у переліку;

-час строкової військової служби, якщо працівник до призову на військову службу працював на посадах, що наведені у переліку, та протягом трьох місяців після звільнення з військової  служби ( без урахування часу переїзду на постійне місце проживання) був прийнятий на роботу на одну із зазначених посад;

-час, коли працівник фактично не працював, але за ним згідно із законодавством зберігалися місце  роботи (посада) та заробітна плата повністю або частково, у тому числі час оплачуваного вимушеного прогулу, спричиненого  незаконним звільненням або переведенням на іншу роботу.

  Документом для визначення стажу роботи, який дає право на одержання доплати, є трудова книжка  або інший документ, що відповідно до законодавства підтверджує наявність такого стажу.

     2.Доплата працівникам клубних закладів, парків культури та відпочинку, центрів (будинків) народної творчості, центрів культури та дозвілля, інших культурно-освітніх центрів обчислюється виходячи з посадового окладу без урахування інших надбавок і доплат.

          Доплата виплачується  працівникам клубних закладів, парків культури та відпочинку, центрів (будинків) народної творчості, центрів культури та дозвілля, інших культурно-освітніх центрів  з дати прийняття на роботу за наявності стажу роботи, який дає право на її одержання.

    Доплата нараховується та виплачується щомісяця за фактично відпрацьований час у межах коштів, передбачених на оплату праці за основним місцем роботи. Особам, які працюють за сумісництвом, доплата не виплачується

  3. У разі, коли працівник тимчасово заміщує відсутнього працівника, доплата обчислюється виходячи з посадового окладу за основною посадою (місцем роботи)

  4. Працівникам, у яких право на одержання або підвищення розміру доплати виникло протягом календарного місяця, доплата встановлюється з початку наступного місяця.

 

 

Начальник відділу бухгалтерського обліку та звітності

 головний бухгалтер                                                                                          О.В. Гусєва

 

 

 

 

 

 

Додаток 6

до рішення Семенівської сільської ради

від   24.12.2020 року № 03-04/20

 

РОЗМІР

надбавки за вислугу років

для працівників ДНЗ « Казка»

Семенівської сільської ради

Стаж роботи(років)	Розмір доплат, у відсотках до посадового окладу(%)
понад 3	10
понад 10	20
понад 20	30
Начальник відділу бухгалтерського обліку та             звітності-    головний бухгалтер		_   О.В. Гусєва

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

      

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                                                                   Додаток 12

                                                                                                       до рішення Семенівської

                                                                                                  сільської ради

                                                                                                                                  № 03-04/20 від  24.12.2020

                                                                                            Затверджую:

         Семенівський сільський голова

                   ______________________                     

                                А.В.Єрмоленко        

                                                                        Штатний розпис

КЗ « Високівський заклад загальної середньої

 освіти І-ІІІ ступеню Семенівської сільської ради»

на 01.01.2021 року

Назва  посад	кількість штатних посад
Директор	1,0
Заступник директора з навчальної, навчально-виховної роботи	1,5
Бухгалтер	0,5
Вчитель	16,944
Вихователь ГПД	0,5
Практичний психолог	0,25
Соціальний педагог	0,25
Вихователь для супроводу дітей у шкільному автобусі	0,5
Педагог організатор	1,0
Завідувач бібліотеки	0,5
Завідувач господарства	1,0
Прибиральник службових приміщень	4,0
Сторож	3,0
Робітник з комплексного обслуговування й ремонту будівель	1,0
Двірник	1,0
Оператор котельні	1,0
Оператор котельні	1,5
Водій автотранспортних засобів (шкільний автобус)	1,0
Механік (шкільн. автобуса)	0,25
Секретар	0,5
Кухар	0,5
Ст. медична сестра	0,5
Всього	38,194

 

Директор КЗ «Високівського  ЗЗСО І-ІІІст.»                                     С.І.

                                                                                                            

 

 

                                                                                                            Додаток 13

                                                                                                       До рішення Семенівської

                                                                                                  сільської ради № 03-04/20

                                                                                                                                    від 24.12.2020року

                                                                                                       Затверджую:

         Семенівський сільський голова

                   ______________________                    

                                А.В.Єрмоленко

Штатний розпис

КЗ « Новгородківський заклад загальної середньої

 освіти І-ІІІ ступеню Семенівської сільської ради»

на 01.01.2021 року

Назва посад	кількість штатних посад
Директор	1,0
Заступник директора з навчальної, навчально-виховної роботи	1,5
Бухгалтер	1.0
Вчитель	19,556
Вчитель -логопед	0666
Вихователь ГПД	0,5
Практичний психолог	0,5
Соціальний педагог	0,5
Вихователь для супроводу дітей у шкільному автобусі	0,5
Педагог організатор	1,0
Ассистент вчителя ЗНЗ з інклюзивним та інтегрованим навчанням	4,0
Завідувач бібліотеки	0,5
Сестра медична	1,0
Завідувач господарства	1,0
Прибиральник службових приміщень	3,75
Сторож	2,0
Робітник з комплексного обслуговування й ремонту будівель	1,0
Двірник	2,0
Оператор котельні	1,0
Оператор котельні	0,5
Водій автотранспортних засобів (шкільний автобус)	1,0
Механік (шкільн. автобуса)	0,25
Секретар	1,0
Кухар	1,0
Підсобний робітник	1,0
Всього	47,722

 

Директор КЗ «Новгородківського  ЗЗСО І-ІІІст.»                              Р.Я. Кралічек                                                                                                                        

                                                                                                                       Додаток 14

                                                                                           до рішення Семенівської

                                                                                           сільської ради

                                                                                                                   № 03-04/20 від 24.12.2020року

                                                                                                                                                                                                                                         

                                                                                                                 Затверджую

Семенівський сільський голова

______________________ А.В.Єрмоленко

Штатний розпис

КЗ «Новомиколаївський заклад загальної середньої

освіти І-ІІІ ступеню Семенівської сільської ради»

Назва посад	кількість штатних посад
Директор	1,0
Заступник директора з начальної, навчально- виховної роботи	1,5
Бухгалтер	1,0
Вчитель	20,805
Вчитель-логопед	0,67
Педагог організатор	1,0
Вихователь ГПД	1,0
Асистент вихователя ГПД	0,5
Практичний психолог	0,5
Соціальній педагог	0,5
Вихователь для супроводу дітей у шкільному автобусі	0,5
Асистент вчителя з інклюзивним та інтегрованим навчанням	4
Завідувач бібліотеки	0,5
Сестра медична	1,0
Завідувач господарства	1,0
Прибиральник службових приміщень	7,5
Сторож	2,5
Робітник з комплексного обслуговування й ремонту будівель	1,0
Двірник	2,0
Лаборант	0,5
Водій автотранспортних засобів(шкільний автобус)	1,0
Механік (шкільного автобуса)	0,25
Кухар	1,0
Підсобний робітник (помічник  кухара)	1,0
Всього	52,225

 

Директор КЗ «Новомиколаївського  ЗЗСО І-ІІІст.»                              В.О. Середняк 

                  

                                                                                                      

 

 

 

                                                                                                               Додаток 15

                                                                                                       до рішення Семенівської

                                                                                                  сільської ради

                                                                                                                                  № 03-04/20  від 24.12.2020   

                                                                                                                                                                                                                                                     

                                                                                                             Затверджую

         Семенівський сільський голова

                   ______________________                    

                                А.В.Єрмоленко

 

            Штатний розпис

КЗ « Трудівський заклад загальної середньої

 освіти І-ІІІ ступеню Семенівської сільської ради»

на 01.01.2021 року

 

Назва  посад	кількість штатних  посад
Директор	1.0
Заступник директора з навчальної, навчально- виховної роботи	1,0
Бухгалтер	0,5
Вчитель	13,056
Педагог організатор	0,5
Практичний психолог	0,25
Соціальний педагог	0,25
Асистент вчителя ЗЗСО з інклюзивним та інтефированим навчанням	1,0
Вихователь ГПД	0,5
Асистент вихователя ГПД	0,5
Бібліотекар	0,5
Сестра медична	0,5
Кухар	0,5
Прибиральник.службових приміщень	4,25
Сторож	2,0
Робітник з комплексного обслуговування й ремонту будівель	0,5
Двірник	2,0
Машиніст(кочегар) котельні	1.0
Машиніст(кочегар) котельні	1,5
Всього	31,306

 

Директор КЗ «Трудівського ЗЗСО І-ІІІст.»                                          Т.М. Босакова

 

 

 

 

 

                                                                                                                                  Додаток 16

                                                                                                       до рішення Семенівської

                                                                                                  сільської ради

                                                                                                                                  №03-04/20  від 24.12.2020

                                                                                                                  Затверджую

Семенівський сільський голова

______________________ А.В.Єрмоленко

___________________________________

 

 

 

Штатний розпис

КЗ « Лазурненський заклад загальної середньої

 освіти І ступеню Семенівської сільської ради»

на 01.01.2021 року

 

 

Назва  посад	кількість штатних  посад
Вчитель	4,167
Практичний психолог	0,25
Соціальний педагог	0,25
Бухгалтер	0,5
Сестра медична	0,5
Прибиральник.службових приміщень	0,5
Сторож	3,0
Всього	9,167

 

 

   Керівник КЗ « Лазурненський ЗЗСО  І ступеню»                           Н.О. Карташова                            

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                                                                         

 

                                                                                                                                  Додаток 17

                                                                                                       до рішення Семенівської

                                                                                                  сільської ради

                                                                                                                                  №  03-04/20 від 24.12.2020

                                                                                                                         Затверджую

Семенівський сільський голова

______________________ А.В.Єрмоленко

___________________________________

Штатний розпис

КЗ « Полянівський заклад загальної середньої

 освіти І ступеню Семенівської сільської ради»

на 01.01.2021 року

Назва  посад	кількість штатних посад
Директор	1,0
Заступник директора з навчальної, навчально-виховної роботи	1,5
Бухгалтер	1
Вчитель	18,167
Вихователь ГПД	0,5
Практичний психолог	0,25
Соціальний педагог	0,25
Вихователь для супроводу дітей у шкільному автобусі	0,5
Педагог-організатор	1,0
Бібліотекар	0,5
Сестра медична	0,5
Лаборант НКК	0,5
Завідувач господарством	1,0
Секретар	0,5
Прибиральник службових приміщень	3,0
Сторож	3,0
Робітник з комплексного обслуговування й ремонту будівель	1,0
Електромонтер з ремонту та обслуговування електроустаткування	1,0
Двірник	1,0
Водій автотранспортних засобів (шкільний автобус)	1,0
Механік (шкільного автобуса)	0,25
Кухар	1,0
Помічник кухаря	0,5
Всього	38,917

 

Директор КЗ Полянівського ЗЗСО І-ІІІст.                                          Н.В. Марченко